2024年南縣統(tǒng)計局項目支出績效評價報告
一、項目基本情況
（一）項目基本情況簡介
2024年，南縣統(tǒng)計局一般公共服務支出（類級科目）預算數(shù)31.01萬元，其中：
1.稅金支出0.61萬元，主要用于門面稅金支出；
2.地區(qū)生產(chǎn)總值統(tǒng)一核算經(jīng)費6.4萬元，主要用于GDP核算等方面；
3.勞動工資統(tǒng)計專職調(diào)查員政府購買服務費8萬元，主要用于支付調(diào)查員工資；
4.民意調(diào)查7萬元，主要用于支付調(diào)查勞務費等；
5.年鑒印刷5萬元，主要用于支出年鑒印刷費；
6.宣傳費1萬元，主要用于統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳；
7.專業(yè)年報費3萬元，主要用于統(tǒng)計年報培訓支出。
（二）績效目標設定及指標完成情況
2024年初，項目績效目標31.01萬元，全年公共財政預算撥款31.01萬元，到位率100％；實際支出31.01萬元，支出率100％。南縣統(tǒng)計局通過項目的實施，主要為了開展好南縣第五次全國經(jīng)濟普查工作，完成《南縣經(jīng)濟動態(tài)》《統(tǒng)計年鑒》及《統(tǒng)計公報》等相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)的編印，加強執(zhí)法檢查，提高政府統(tǒng)計數(shù)據(jù)公信力，加強統(tǒng)計能力建設，提高統(tǒng)計人員數(shù)據(jù)采集能力和分析能力，提供經(jīng)濟運行監(jiān)測信息及分析，為各級各部門領導決策提供依據(jù)。
二、績效評價工作情況
（一）績效評價目的
為加強財政支出管理，強化支出責任，建立科學、合理的財政支出績效評價管理體系，提高財政資金使用效益，根據(jù)設定的績效目標，運用科學、合理的績效評價指標、評價標準和評價方法，對項目支出績效的經(jīng)濟性、效率性和效益性進行客觀公正的評價。南縣統(tǒng)計局2024年統(tǒng)計專項經(jīng)費項目績效評價，主要是對綜合統(tǒng)計專項業(yè)務執(zhí)行情況、政策情況及資金使用情況、統(tǒng)計項目質(zhì)量情況進行績效評價。
（二）項目資金（包括公共財政預算資金、政府性基金、財政專戶資金、自籌資金等）安排落實、總投入等情況分析，項目資金（主要是指財政資金）實際使用等情況分析
全部為一般行政管理事務支出，總計31.01萬元。其中，稅金支出0.61萬元、地區(qū)生產(chǎn)總值統(tǒng)一核算經(jīng)費6.4萬元、勞動工資統(tǒng)計專職調(diào)查員政府購買服務費8萬元、民意調(diào)查7萬元、年鑒印刷5萬元、宣傳費1萬元、專業(yè)年報費3萬元。根據(jù)年初項目績效目標，參照經(jīng)費管理相應管理要求進行收支管理，確保專款專用、投入到位、充分發(fā)揮效益。
（三）項目組織情況分析
成立了績效評價小組，對有關文件進行了科學分析研究，制定了績效評價工作方案。評價小組采用查閱憑證和資料、審計等形式進行考評。根據(jù)考評情況，對收集的資料進行整理、匯總分析，并依據(jù)前期制定的績效評價指標體系進行了評分，形成綜合報告。
（四）項目管理情況分析
為保證項目能夠扎實有效實施，項目支出均按照中央八項規(guī)定要求，嚴格審批，手續(xù)齊全，合法合規(guī)，項目支出完全符合國家財經(jīng)法規(guī)和財務管理制度。
項目績效評價選用的指標主要包括預算執(zhí)行情況、財務管理狀況以及社會效益等，采取單位績效評價自評方式，采取書面評價與實地查閱臺賬相結合的方式。書面評價主要依據(jù)2024年度財務資料組織相關人員進行評價，在此基礎上進行實地查閱臺賬，按評價程序出具評價報告。項目按照績效目標的實施內(nèi)容及工作要求實施完畢，執(zhí)行情況較好，達到了預期績效目標。
三、項目績效情況
高質(zhì)量完成2024年第五次全國經(jīng)濟普查全年任務要求，每月發(fā)布《南縣經(jīng)濟動態(tài)》，加強經(jīng)濟運行的預判以及對潛在風險的預警，促進了部門間的協(xié)作配合和信息共享。2024年根據(jù)全縣各級政府領導和各部門領導的需要，共編印《南縣經(jīng)濟動態(tài)》11期，編印《統(tǒng)計年鑒》300冊。對全縣的經(jīng)濟和社會發(fā)展情況進行統(tǒng)計調(diào)查，搜集、整理并提供統(tǒng)計基礎資料，對國民經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預測和統(tǒng)計監(jiān)督。開展《中華人民共和國統(tǒng)計法》宣傳暨“雙隨機、一公開”統(tǒng)計執(zhí)法檢查，全年隨機抽取行政企事業(yè)單位共12家。全年各專業(yè)業(yè)務培訓超過300人次，根據(jù)各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計結果，關注經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的問題，及時提供經(jīng)濟運行監(jiān)測信息及分析，為各級各部門領導決策提供依據(jù)。
四、存在的問題
1.專項資金指標下達時間和資金應該撥付時間存在時間差。
2.專項管理辦法仍待完善，資金使用過程中遇到的某些細節(jié)方面的問題沒有考慮到。
3.由于財政部門預算的要求不安排部門專項鄉(xiāng)村振興資金，因此單位掛鉤駐村的幫扶資金從本單位業(yè)務經(jīng)費支出，與指標文件資金用途不符。
4.由于單位編制人員的限制，全局統(tǒng)計人員主要工作和精力都集中在數(shù)據(jù)審核和上報，執(zhí)法人員缺口較大，造成執(zhí)法難度較大、法制力量不足的情況。
五、其他需要說明的問題
（一）后續(xù)工作計劃
加強業(yè)務部門“中期財政規(guī)劃”編制的學習，相關責任人親力親為，特別是重點項目，與相關專業(yè)技術人員進行了解，力求編制內(nèi)容的合理可行。
（二）主要經(jīng)驗做法、改進措施和有關建議
建議提高統(tǒng)計業(yè)務培訓范圍及頻率，加大培訓投入，提升南縣統(tǒng)計隊伍的整體業(yè)務素質(zhì)。積極開展《中華人民共和國統(tǒng)計法》宣傳培訓，恪守統(tǒng)計職業(yè)道德，積極鼓勵單位內(nèi)部培養(yǎng)儲備專業(yè)的統(tǒng)計執(zhí)法人員。
