sm调教女友,sm调教女友跪下爬过来|sm调教强制高潮_sm调教强制女m羞耻露出

　　浪拔湖鎮(zhèn)黨委關于巡察整改進展情況的報告

　　2022年9月7日至2022年12月7日，縣委第一巡察組對浪拔湖鎮(zhèn)黨委開展了常規(guī)巡察，于2023年2月8日對我單位反饋了巡察意見。按照巡察工作有關要求，現將巡察整改進展情況報告如下：

　　一、組織整改落實情況

　　自巡察整改工作開展以來，浪拔湖鎮(zhèn)始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大精神，聚焦縣委巡察反饋意見，全力開展巡察整改工作。以“刻不容緩”的緊迫感迅速進行整改，第一時間召開黨委會議成立整改工作領導小組，明確各類問題的整改牽頭人，會上專題研究整改辦法；以“問題導向”的方法論認真糾正問題，深入查找在工作推進、日常監(jiān)督、制度建設和執(zhí)行等方面存在的問題，嚴格壓實責任，對標對表嚴格進行整改；以“高質量發(fā)展”的落腳點構建長效機制，舉一反三，強化日常監(jiān)督、形成長效機制，以巡察整改的實際成效，促進浪拔湖鎮(zhèn)各項工作邁上新臺階。

　　截至2023年5月15日，巡察反饋的問題鎮(zhèn)級共4方面35個問題，已完成整改問題32個，整改中問題3個。上繳資金4.035萬元，整章建制5條。村級共涉及104個問題，已完成整改問題100個，整改中問題4個。上繳資金0.829萬元，整章建制4條。

　　二、巡察反饋問題整改進展情況

　　（一）已立行立改問題。

　　1.污染防治工作落實不力。鎮(zhèn)黨委對污染防治工作落實不到位，轄區(qū)內多次出現秸稈焚燒火點。2022年9月30日被南縣紀委監(jiān)委發(fā)文通報后，10月18日下午巡察走訪時又發(fā)現南紅村、牧鹿湖村有秸稈焚燒的情況。

　　整改情況：自2022年9月份以來，我鎮(zhèn)共印發(fā)秸稈禁燒通告100份，發(fā)放秸稈禁燒宣傳單4000張，利用“村村響”召開廣播會40次，鎮(zhèn)村兩級巡查8000人次，批評教育150人次，行政立案18起，行政處罰18人次，處罰金額17000元。

　　2.鎮(zhèn)機關2019年1月至5月違規(guī)發(fā)放杜翔等3名事業(yè)編制人員車補，共計7750元。

　　整改情況：一是分管領導已與3名工作人員進行溝通，要求在限定時間內將違規(guī)發(fā)放的補貼退繳到縣財政非稅賬號。二是2022年11月4日，高國祥已退繳2750元，吳海波已退繳2500元，杜翔已退繳2500元，涉及金額全部退繳到位。

　　3.黨務政務村務公開不規(guī)范，“三務”公開不規(guī)范。該鎮(zhèn)村（社區(qū)）普遍存在“三務”公開欄長期未更新的現象。

　　整改情況：鎮(zhèn)黨委組織黨建辦、社會事務辦到村指導更新公示欄，已在第一時間將公示欄更新到位，黨建辦明確專人對公開欄定期檢查更新情況。

　　4.政府網站“僵尸化”。置頂信息條目鏈接網址無內容，相關政務服務信息無具體辦事流程，存在內容更新不及時、瀏覽點擊量低等問題。

　　整改情況：已組織黨群政務中心工作人員對政務網各欄目進行全面核查，網站內容已全部按要求更新到位。

　　5.借調人員未履行手續(xù)。如經濟發(fā)展辦公室王文琦等9人無借調手續(xù)。

　　整改情況：一是鎮(zhèn)黨委組織學習人員抽調（借調）的相關制度，研究制定《關于進一步規(guī)范浪拔湖鎮(zhèn)機關事業(yè)單位抽調（借調）人員管理的有關規(guī)定》。二是由分管人事的領導組織對9名借調的工作人員進行了談話，并完善借調手續(xù)。三是上述9人中目前1人借調至黨建辦，4人借調至自生辦，2人借調至社應辦，1人借調至武裝部，1人借調至經濟發(fā)展辦，1人已調離浪拔湖鎮(zhèn)。

　　（二）關于貫徹落實黨的理論路線方針政策和上級重大決策部署存在差距方面問題的整改情況。

　　6.對意識形態(tài)工作的重視度不夠。2019年至2022年黨委會議未專題研究意識形態(tài)工作；2022年度中心組學習部分班子成員未按要求進行自學并撰寫學習心得。

　　整改情況：一是定期召開意識形態(tài)專題會。2023年2月23日，組織全體黨政領導召開會議，專題分析當前意識形態(tài)形勢，并就工作重點進行部署安排。二是嚴格按要求開展中心組學習。2023年以來，已組織開展4次中心組學習，均嚴格參照“六個環(huán)節(jié)”要求開展，黨政班子成員扎實撰寫學習筆記。

　　7.脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作不到位。鎮(zhèn)黨委對脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作力度不夠，防返貧監(jiān)測幫扶工作不到位。如：牧鹿湖村已脫貧戶周光信夫妻年老無勞動能力，本人患重病住院，返貧風險大，未做到應納盡納。

　　整改情況：一是浪拔湖鎮(zhèn)于2022年10月28日完成第二輪集中排查工作，本次防止返貧幫扶摸排工作擬納入監(jiān)測對象1戶2人。疑似應納未納對象周光信，牧鹿湖村已于2022年10月26日召開防止返貧監(jiān)測對象納入評議會，公示期滿后，于2022年10月31日將防止返貧監(jiān)測對象識別審批表上交浪拔湖鎮(zhèn)經濟發(fā)展辦公室，審批表交縣級比對審定后，周光信于2022年11月10日已錄入全國防止返貧監(jiān)測和銜接推進鄉(xiāng)村振興信息系統(tǒng)。二是持續(xù)做好防返貧監(jiān)測工作。結對幫扶責任人與幫扶對象保持日常溝通聯(lián)絡，每月上門走訪一次，制定年度幫扶計劃；結對聯(lián)系責任人每月通過電話、微信等方式與聯(lián)系對象保持溝通聯(lián)絡，每季度入戶走訪核實一次，制定年度脫貧成果鞏固計劃。對確有實際困難或有返貧致貧風險的，按程序納入監(jiān)測對象，進行結對幫扶。

　　（三）關于黨委貫徹落實中央八項規(guī)定精神及實施細則不到位，“四風”問題依然存在方面問題的整改情況。

　　8.違規(guī)發(fā)放津貼補貼。①鎮(zhèn)機關2021年至2022年違規(guī)發(fā)放鎮(zhèn)人大代表工作補貼39人次共計0.98萬元。②鎮(zhèn)機關2021年7月至2022年3月違規(guī)發(fā)放11人政務大廳窗口補貼，共計1.76萬元。③鎮(zhèn)機關2017年1月至2019年5月違規(guī)發(fā)放杜翔等3名事業(yè)編制人員車補，共計4.19萬元(其中7750元已交立行立改）。

　　整改情況：一是2021年至2022年發(fā)放的鎮(zhèn)人大代表工作補貼嚴格按照南縣人大常委會文件《關于嚴格鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表經費預算和使用的通知》(〔南人常發(fā)〕2號)發(fā)放，問題所涉及的39人均屬于發(fā)放范疇之內，該情況已向巡察組說明。二是11人政務大廳窗口補貼共計1.76萬元已于2022年11月30日收回上繳非稅賬戶，相關補貼2022年4月起已停發(fā)。三是2022年11月4日已將2019年發(fā)放的事業(yè)單位人員車補共7750元上繳非稅賬戶。2017年至2018年發(fā)放的事業(yè)單位人員車補共34200元，其中杜翔涉及金額9000元已于2023年5月15日全額退還；高國祥涉及金額13200元，已于2023年6月14日退繳3000元；吳海波涉及金額12000元，已于2023年6月7日退繳3000元。

　　未完成整改的原因：高國祥與吳海波因為涉及金額較多，家庭生活存在一定困難，所以采取逐月退還的方式。

　　后續(xù)整改安排：目前未退資金共19150元，現采取逐月退還的形式整改，每人/月上繳1500元。

　　9.財務管理不規(guī)范。2019年5月，鎮(zhèn)計劃生育服務站通過領款單列支該站辦公樓工程款83萬元；鎮(zhèn)機關工勤編制人員湯新平2019年和2022年以租車費的形式報銷差旅費，共計1.15萬元。

　　整改情況：一是已完善財務管理制度，進一步規(guī)范支出報銷程序。經黨政會研究，明確一名分管領導牽頭負責，已由原計生服務大樓建設承包商湯輝補齊相關合同、稅票等資料，已在財政所完成報賬手續(xù)。二是湯新平以租車費的形式報銷差旅費的問題，已完善差旅費報銷單等報賬附件。

　　10.往來款清理不及時。①2022年8月，鎮(zhèn)原水利一站應收譚作紅24萬元，實際票據已到位，報賬已完成，但財務未及時核銷其往來款。②未及時催收款項。巡察期間發(fā)現鎮(zhèn)政府存在多筆其他應收款長期掛賬共計106.33萬元，經巡察組提醒，目前共收回18.61萬元，還有87.72萬元未收回。

　　整改情況：一是譚作紅24萬元往來款已全部核銷完畢。二是每年年底對部門單位的應收款項進行一次盤點，避免出現往來長期掛賬情況。賬務上已及時核銷票據到位的往來款，政府機關1年以上的往來款除房管局及王欣外，往來均已核銷。

　　未完成整改的原因：房管局往來涉及金額大，需經黨政會議研究通過后到縣國資股報備核銷，王欣往來已與他本人取得聯(lián)系，涉及時間長、金額大，王欣要求先核對雙方的賬務。

　　后續(xù)整改安排：房管局57萬元往來款已經鎮(zhèn)黨政會議研究，形成報告正在向縣資產管理股備案核銷；對于王欣10萬元往來款已向南縣人民法院提起訴訟，經南縣人民法院訴前調解中心協(xié)調，已與王欣達成協(xié)議，制定了還款計劃。

　　11.農村“三資”管理不善。①集體資產管理不善，資金流失風險大。如太陽山村委會于2013至2014年期間，將集體資金50萬元無償借予個體戶王欣，至今剩余28.3萬元未還。經核實了解王欣在外債務數額巨大，回收難度高，資金流失風險大。②村集體收入未及時入賬。如南紅村集體于2018年5月將70畝魚池租給周光平，租期10年。當月收到承包款10萬元，未及時入賬，一直以賬外資金形式用于村級運轉，直到2020年2月才將收到的承包款共計23萬元以集體收入入賬。

　　整改情況：一是28.3萬元欠款中已有7萬元太陽山村未結算的工程款進行抵扣充賬，對于剩余資金21.3萬元，太陽山村已向南縣人民法院提起訴訟，經南縣人民法院訴前調解中心協(xié)調，已與王欣達成協(xié)議，制定了還款計劃。

　　二是召開村支兩委會議，通報此問題，要求完善財務制度，做到及時入賬，并且要搞好全年的財務清理，檢查是否還有類似問題，并且在日后工作中嚴格管理財務，參照財務管理辦法嚴格執(zhí)行，杜絕收入不入賬、坐收坐支等相關問題。

　　未完成整改的原因：王欣目前債務數額較大，無法一次性償還。

　　后續(xù)整改安排：督促王欣按照還款計劃按時還款。

　　12.執(zhí)法程序不規(guī)范。2022年鎮(zhèn)執(zhí)法大隊肖明藝在未取得執(zhí)法證的情況下參與執(zhí)法，并在安全生產案卷中代為簽署執(zhí)法人員唐輝宏、尹會強的名字。

　　整改情況：一是黨委會通報此問題，經黨委會研究決定肖明藝于2022年11月調離執(zhí)法崗位。二是進一步規(guī)范執(zhí)法人員管理，確保有執(zhí)法權的鎮(zhèn)屬部門工作人員均持證上崗。

　　13.發(fā)文不規(guī)范。2021年至2022年鎮(zhèn)政府存在發(fā)文不按時間順序編號、發(fā)文內容錯誤的情況。如南浪發(fā)〔2022〕1號文發(fā)文時間在2號文之后；南浪發(fā)〔2022〕15號文《關于調整浪拔湖鎮(zhèn)宣傳思想文化和意識形態(tài)工作領導小組的通知》中出現兩個組織委員，發(fā)文內容錯誤。

　　整改情況：一是組織各辦公室辦文干部學習南縣縣委辦文件《關于進一步改進文風著力提升文稿質量的通知》（南辦發(fā)電〔2022〕23號）。二是嚴格落實三審三校制度，完善發(fā)文簽，嚴格審批所發(fā)文件。

　　14.未做收文登記。鎮(zhèn)政府收文登記本中出現收文未登記現象，如2020年6月22日至9月15日、2021年1月12日至5月28日無收文登記記錄。

　　整改情況：一是已對收文登記重新整理，2020年6月22日至9月15日、2021年1月12日至5月28日期間的收文登記本已完成登記并立卷歸檔。二是已健全機關管理制度，形成紅頭文件《關于印發(fā)浪拔湖鎮(zhèn)機關管理制度的通知》（南浪辦發(fā)號〔2023〕1號），對收發(fā)文制度進行了完善，并組織機關干部在機關周會上集中學習。

　　15.保密意識不夠強，落實保密規(guī)定不嚴謹。鎮(zhèn)機關2020年1月記賬憑證146號和2022年3月記賬憑證24號均使用秘密級文件復印件作附件。

　　整改情況：一是已收回秘密文件，分管領導已對文件經手干部談話提醒。二是所有收到上級下發(fā)的保密文件已明確統(tǒng)一由黨政辦干部李思豪負責保管。三是組織全體機關部門干部認真學習保密規(guī)定，宣傳典型案例，加強干部保密意識。

　　（四）關于落實新時代黨的組織路線和干部隊伍建設要求走樣方面問題的整改情況。

　　16.黨建主體責任履行不到位。2021年、2022年鎮(zhèn)黨委未研究全年黨建工作，班子成員未每季度向黨委匯報聯(lián)點支部基層黨建工作情況。

　　整改情況：一是2023年初黨委會已認真研究2023年全年黨建工作。二是強化聯(lián)點領導抓黨建“一崗雙責”，健全季度匯報研究機制，目前已完成2023年一季度匯報工作。

　　17.鎮(zhèn)黨委任免機關支部書記程序缺失。2021年6月余開見直接擔任機關支部書記，未見會議討論記錄及任免文件。

　　整改情況：一是2022年4月已完成機關支部書記補選工作并正式下文任命。二是組織對基層黨支部書記和黨建專干進行支部換屆、補選流程的業(yè)務培訓。

　　18.發(fā)展黨員程序不規(guī)范。如機關支部接收陳佳麗等4名同志為預備黨員時，黨員大會參會黨員未逐個討論和表決；預備黨員周琦轉正黨員大會中表決人數13人少于參會實到有表決權的黨員22人。

　　整改情況：一是經核查，接收陳佳麗等4名同志為預備黨員時，預備黨員周琦轉正黨員大會中全體參會黨員均進行了表決，但未充分討論發(fā)言。二是機關支部已召開會議強調在今后發(fā)展黨員的過程中參會黨員必須逐個討論，討論內容需詳細記錄。

　　19.黨建經費使用不規(guī)范。浪拔湖鎮(zhèn)多個村（社區(qū)）普遍存在黨員教育經費未用于黨員教育活動問題，如南安村、南紅村、啞吧渡社區(qū)等。

　　整改情況：一是由黨建辦組織召開村（社區(qū)）黨建專干關于黨建經費使用的相關會議，強調各村（社區(qū)）對黨建經費要規(guī)范管理和使用。二是對南安村、南紅村和啞巴渡社區(qū)等黨建經費使用不規(guī)范的支部書記，由鎮(zhèn)黨委委員、組織委員進行集體約談。

　　20.黨費繳納、登記不規(guī)范。①巡察中發(fā)現浪拔湖鎮(zhèn)村（社區(qū)）存在個別黨員黨費少繳的情況，如太陽山村、新口村等。②浪拔湖鎮(zhèn)多個村（社區(qū)）支部黨費臺賬登記不規(guī)范。如新口村、東美垸村、浪拔社區(qū)等。

　　整改情況：一是對個別黨員少繳的黨費已補繳到位。二是由黨委委員、組織委員對太陽山村、新口村、東美垸村、浪拔社區(qū)等黨費繳納和臺賬登記不規(guī)范的黨建專干進行提醒談話。

　　21.會議記錄出現插頁、撕頁、空頁現象。如機關支部會議記錄、黨政會議記錄。

　　整改情況：一是對機關支部會議記錄、黨政會議記錄相關責任人由機關支部書記、分管黨政辦的黨政領導分別進行談話提醒。二是對核實到未記全的內容已完成記錄，并組織全體機關干部學習做好會議記錄的相關要求。

　　22.黨員進社區(qū)工作開展不力。2019年至2022年鎮(zhèn)機關支部在職黨員進社區(qū)未按一季度一次要求開展。

　　整改情況：經核查，2019年至2022年鎮(zhèn)機關支部有機關黨員進社區(qū)記錄。

　　23.落實黨務工作有關問題清查整治不到位。如浪拔社區(qū)非黨員劉園園目前仍從事黨務工作。

　　整改情況：已對浪拔社區(qū)黨建專干進行調整，劉園園已不再從事黨務工作，已安排浪拔社區(qū)兩委委員余艷紅從事黨務工作。

　　24.精神文明陣地建設薄弱。村部黨建文化長廊未將違紀違法的黨員照片及時拆除，如興橋村、南安村。

　　整改情況：村（社區(qū)）開會部署精神文明陣地建設工作，已徹底清理相關照片

　　25.民主生活會不嚴肅。2020年度民主生活會部分班子成員個人對照檢查材料不規(guī)范其中龍治國、張騰的材料內容與上級文件要求不符；覃湘桂、李志勇、尹伏秋、章蘭清、余開見、晏迎輝、肖光明無個人重大事項報告；2021年度民主生活會會前集中研討中出現請假人員覃湘桂、余開見的發(fā)言記錄；民主生活會出現請假人員肖光明的發(fā)言記錄。

　　整改情況：一是針對民主生活會部分班子成員個人對照檢查材料不規(guī)范的問題已在黨委專題會議上進行通報，對個人對照檢查材料撰寫要求進行了規(guī)范，相關同志在2021年、2022年民主生活會中均已按照要求撰寫好了個人對照檢查材料。二是經核查，2021年度民主生活會會前集中研討中覃湘桂、余開見發(fā)言后請假離會，會議未記錄該情況；民主生活會肖光明發(fā)言后請假離會，會議記錄記錄了該情況。三是在黨政會議上集體學習民主生活會相關流程、個人情況對照檢查要求，進一步嚴肅民主生活會全過程記錄的工作要求。四是對還在浪拔湖鎮(zhèn)任職的相關人員擬在專題民主生活會上作自我批評和問題剖析。

　　26.述職述廉材料雷同。張騰、尹伏秋、章蘭清三人2020年度述職述廉材料與2019年雷同。

　　整改情況：一是已召開黨委專題會議，在會上將相關情況進行了通報，并強調年度述職述廉材料撰寫要求。二是明確黨政班子年度述職述廉材料由黨委書記審核把關。

　　27.未按要求開展組織生活會。如2021年度機關支部組織生活會有35人參會，只有23人進行了自評與互評；村（社區(qū)）組織生活會自評與互評均未充分開展。

　　整改情況：一是在機關支部會議上向全體黨員通報此問題，要求全體黨員要嚴格落實組織生活會要求開展自評與互評工作，機關支委會要加強領導和指導，組織黨員充分討論。二是根據開展組織生活會的相關要求由聯(lián)點領導下村指導督導。

　　28.請假制度執(zhí)行不嚴。2019年至2022年多名工作人員存在請假手續(xù)不齊全、請病假無醫(yī)院開具的病歷證明等問題。如肖利輝、高欣等。

　　整改情況：一是高欣等工作人員請假手續(xù)已補齊全；肖利輝因術后身體狀況不佳，需在家休養(yǎng)，未及時完善請假手續(xù)，該同志已于2022年8月正式退休。二是已健全機關管理制度，形成紅頭文件《關于印發(fā)浪拔湖鎮(zhèn)機關管理制度的通知》（南浪辦發(fā)號〔2023〕1號），對請假制度進行了完善，并組織機關干部在機關周會上集中學習。

　　29.黨政聯(lián)席會研究干部工作。如 2022年1月8日黨政聯(lián)席會研究干部推薦工作，擬推薦戴伯安、程星、陳佳麗到縣人才庫。

　　整改情況：一是黨委會專題學習有關干部人事政策。二是嚴格落實黨委領導人事工作的制度。

　　30.村（社區(qū)）兩委班子結構不合理，年齡偏大。該鎮(zhèn)村（社區(qū)）兩委干部50周歲以上38人(60周歲以上6人)，占比達到46%，年齡結構偏大。

　　整改情況：一是由黨建辦對全鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部進行摸底并建立臺賬。二是黨委已制定村（社區(qū)）干部結構優(yōu)化調整三年計劃。三是截止2023年5月10日已完成10名干部優(yōu)化調整，新上任的10名村干部平均年齡為34.8歲。

　　31.村干部缺額補選不及時。南紅村兩委委員謝世杰2021年8月離職、南安村兩委委員張偉2021年12月離職，至今均未完成補選工作。

　　整改情況：一是南紅村已于2022年11月18日、南安村已于2022年11月20日按要求完成補選工作。二是在基層黨組織建設中黨建辦將嚴格按照時間要求，及時完成村支兩委補選工作。

　　32.2021年至2022年鎮(zhèn)黨委未研究黨風廉政建設工作，未見聽取鎮(zhèn)紀委黨風廉政建設情況。

　　整改情況：根據縣紀委第三次全會精神，結合本鎮(zhèn)實際召開專題黨委會研究部署全年黨風廉政建設工作，并聽取鎮(zhèn)紀委黨風廉政建設情況。

　　33.紀檢監(jiān)察隊伍配備不到位,鎮(zhèn)紀委副書記空缺，紀檢專干長期被抽調。

　　整改情況：一是鎮(zhèn)紀委副書記已明確，已由縣紀委下達批復文。二是紀檢專干于2023年1月完成抽調，返崗工作。

　　34.未及時開展同級同類警示教育。如綜合行政執(zhí)法大隊副隊長張國群違反中央八項規(guī)定精神受到黨內警告處分，相關支部未召開黨員大會宣布。

　　整改情況：執(zhí)法大隊黨支部已召開黨員大會宣布張國群同志的處分結果，對支部黨員進行警示教育。

　　（五）關于黨委對巡察工作重視不夠，巡察發(fā)現的問題整改不徹底方面問題的整改情況。

　　35.上輪巡察反饋“對意識形態(tài)工作的重視度不夠”“民主生活會不嚴肅”“執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不嚴” 3個問題未整改到位。

　　整改情況：一是組織全鎮(zhèn)黨委委員召開會議，對巡察反饋問題進行分解交辦。二是按照要求組織開展民主生活會，嚴格開展批評與自我批評。三是以上率下嚴格執(zhí)行“中央八項規(guī)定”。

　　三、未完成整改問題的原因分析

　　（一）歷史遺留問題整改難度較大。一些問題發(fā)生時間相對久遠，經手人員已退休或調崗，因此溯源、核查、縷清具體情況花費時間較長，比如鎮(zhèn)村兩級與王欣往來款清理不及時，因產生往來款時間為2013年-2014年期間，相關人員均已不在我鎮(zhèn)任職。

　　（二）經辦人員業(yè)務水平不足。比如在農村“三資”管理不善方面，由于“三資”管理人員業(yè)務辦理水平不足，對于整改工作的指導不到位，讓當事人方面未能更好地了解熟悉政策，未能迅速完成整改工作。

　　（三）思維方式不夠開拓。思維方式限制于老辦法，工作方式不夠創(chuàng)新，未能從全局看待整改問題，比如一些共性問題，是要求各單位進行整改，未能形成共性問題全面鋪開共同解決的大格局。

　　四、后續(xù)整改安排

　　（一）進一步開展指導。組織財政、司法等部門加強對工作人員及村干部業(yè)務方面的指導，對于整改過程中遇到的難點找引子、想法子，幫助盡快完成整改。

　　（二）進一步解放思想。以學習為載體，注意思想的解放、觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，從整體局面考慮處理問題，促進工作統(tǒng)籌高質推進。

　　（三）進一步強化督辦。加大對巡察反饋問題的研究和督辦，并對整改情況進行“回頭看”，確保各項問題整改到位、落實到位，能形成長效機制。